Actualizare cod COR martie 2025
Clasificarea Ocupațiilor din România (COR) este un sistem esențial pentru organizarea și standardizarea meseriilor de pe piața muncii. În martie 2025, COR a fost...
Burnout profesional, exclus din legislația SSM
Efectul de burnout profesional este o afecțiune tot mai des întâlnită în rândul angajaților din România, a fost la un pas de a fi...
Zile libere pentru părinți în condiții meteo nefavorabile
Potrivit articolului 1 din Legea nr. 19/2020:
Se acordă zile libere unuia dintre părinți pentru supravegherea copiilor, în situația în care se dispune, potrivit...
Recrutarea Milenialilor și Gen Z: Strategii eficiente
Într-o piață a muncii dinamică și competitivă, atragerea și retenția tinerilor angajați din generațiile noi reprezintă o provocare majoră pentru angajatori. Recrutarea Milenialilor și...
Legea contabilității actualizată 2025
Începând cu anul 2025, Legea contabilității nr. 82/1991 a fost actualizată prin Ordonanța de Urgență nr. 138/2024, aducând schimbări importante pentru firme și instituții...
Declarația 112 în 2025: Descoperă noile schimbări
Începând cu anul 2025, Declarația 112 „Declarație privind obligațiile de plată a contribuțiilor sociale, impozitului pe venit și evidența nominală a persoanelor asigurate” a...
Noi reglementări privind abuzul sexual în mediul profesional
În ianuarie 2025, Guvernul României a adoptat Hotărârea de Guvern nr. 27/2025, care completează cadrul legal referitor la abuzul sexual și moral profesional, extinzându-l...
Automatizarea proceselor HR: Economisește prin tehnologie
Gestionarea manuală a sarcinilor de resurse umane, cum ar fi pontajul, aprobarea concediilor sau administrarea contractelor, poate deveni repede o povară. Pe lângă timpul...
Update 9.4 – Documente externe și fișiere protejate
O nouă actualizare a aplicației iFlow, care face gestionarea documentelor mai ușoară și mai sigură ca niciodată este aici. Cu noua versiune, angajații și...
Angajarea persoanelor cu dizabilități: Noi obligații pentru angajatori
Începând cu 1 ianuarie 2025, legislația românească privind angajarea persoanelor cu dizabilități va suferi modificări importante. Conform Ordonanței de Urgență nr. 127/2024, angajatorii care...
Cum iFlow simplifică procedura de evaluare a angajaților
Procedura de evaluare a angajaților poate părea complexă și consumatoare de timp, dar modulul de evaluare iFlow transformă totul într-o acțiune simplă, rapidă și...
Directiva UE pentru munca pe platforme digitale
Directiva 2024/2.831 privind munca pe platforme digitale, adoptată la 14 octombrie 2024, stabilește un cadru legal unitar pentru îmbunătățirea condițiilor de muncă ale lucrătorilor...