Web Analytics
10 Articole scrise

Adina S.

În lumina inspirației, descopăr mereu idei noi, dând proiectelor de marketing o notă de inovație și creativitate. Îmi amintesc întotdeauna că „a defini înseamnă a limita”, iar astfel las fiecare idee să strălucească în voie. În călătoria mea în marketing, îmi propun să aduc firescul și bunătatea în fiecare inițiativă.
imagine cu o echipă care discută la o masă despre structura organizațională a companiei în flatforma flexibilă de hr - hr iflow
Resurse Umane

Structura organizațională a companiei tale configurabilă complet în HR iFlow

Fiecare companie are o structură organizațională unică. Unele funcționează pe baza unor departamente clasice, altele preferă o organizare pe proiecte sau echipe autonome. În...
Legislație

Drepturile angajaților în fața penalizărilor abuzive

În multe companii, angajații se confruntă cu sancțiuni disciplinare care nu respectă legea: tăieri de bonusuri, reduceri salariale sau alte măsuri nejustificate. Acestea sunt...
Resurse Umane

Ghid de utilizare: Platformă Reges Online pentru angajatori

Notă: Toate informațiile și datele utilizate în acest articol și imagini, cum ar fi: numere de contract, CNP-uri, date de naștere și alte detalii personale,...
Legislație

Drepturile angajaților în caz de restructurări

Mulți angajați se întreabă ce înseamnă restructurarea postului și cum îi poate afecta. Concedierea pe acest motiv este legală doar în anumite condiții, prevăzute...
Informații HR iFlow

Reminderele HR iFlow: Funcționalitate, tipuri și bune practici

Gestionarea eficientă a documentelor, evaluărilor și evenimentelor interne este o provocare constantă în orice companie. HR iFlow vine în sprijinul echipelor de HR și...
Documente

Autoevaluarea la locul de muncă: beneficii și strategii de autoevaluare [+model...

În acest articol, vei afla ce presupune autoevaluarea angajaților, care sunt beneficiile autoevaluării atât pentru angajați, cât și pentru angajatori, ce spune legislația românească...
Copertă articol despre "Înghețarea lunii de pontaj: Ce înseamnă și cum funcționează"
Informații HR iFlow

Înghețarea lunii de pontaj: Ce înseamnă și cum funcționează

În orice companie, pontajul corect reprezintă fundamentul pentru calculul salarial, dar și pentru respectarea cerințelor legale.  Conform art. 119 din Codul Muncii, angajatorul are obligația...
Imagine cu 2 persoane într-un birou ce semnează un contract de muncă sau un contract de colaborare și discută despre diferența dintre cele 2
Documente

Contractul de muncă versus contractul de colaborare: Diferențe și implicații legale

Ai deschis o firmă și nu știi ce tip de contracte să folosești pentru a colabora cu alți profesioniști? Sau ești în căutarea unui...