Pontaj digital și gestionare proiecte facturabile pentru clienți.
Construcții
Pontaj pe șantier cu dispozitive performante și rezistente.
Contabilitate
Rapoarte automate și compensare a orelor suplimentare.
Producție
Activități de muncă monitorizate și control acces securizat.
Comerț
Pontaj pe diverse locații cu localizare GPS precisă.
Industria Alimentară
Rapoarte detaliate de prezență și planificare automată.
HoReCa
Pontaj adaptat pe schimburi și programe de lucru personalizate.
Telemuncă
Pontaj cu localizare GPS și cereri digitale centralizate.
Aplicația iFlow se adaptează perfect nevoilor companiilor din orice industrie, oferind flexibilitate și funcționalități personalizate pentru gestionarea timpului și a echipelor.
Pontaj digital și gestionare proiecte facturabile pentru clienți.
Construcții
Pontaj pe șantier cu dispozitive performante și rezistente.
Contabilitate
Rapoarte automate și compensare a orelor suplimentare.
Producție
Activități de muncă monitorizate și control acces securizat.
Comerț
Pontaj pe diverse locații cu localizare GPS precisă.
Industria Alimentară
Rapoarte detaliate de prezență și planificare automată.
HoReCa
Pontaj adaptat pe schimburi și programe de lucru personalizate.
Telemuncă
Pontaj cu localizare GPS și cereri digitale centralizate.
Aplicația iFlow se adaptează perfect nevoilor companiilor din orice industrie, oferind flexibilitate și funcționalități personalizate pentru gestionarea timpului și a echipelor.
Deoarece există companii cu programe de lucru și norme inegale, am decis să dezvolt puțin subiectul unui contract individual de muncă în cazul salariaților cu timp parțial.
Cum definim salariatul cu fracțiune...
Pentru cine nu știe, ridicarea unei construcții este o activitate elaborată, alcătuită din mulți pași, cerințe și planuri. De la fundații, stâlpi, pereți, și până la aspectele ce țin de finisarea...
Paștele și Rusaliile, atât ortodoxe cât și catolice, sunt singurele sărbători care își schimbă data de la an la an, astfel ca angajații au liber în date diferite în fiecare an....
Dragă iFlow, am trecut împreună prin taaare multe provocări, de la controale ITM, programe de lucru complicate, la concedii medicale și altele. Așa că, pentru a-ți mulțumi că ai fost alături...
Conform dispozițiilor Legii, la achiziționarea oricărui produs, vânzătorul are obligația de a explica modul de utilizare și întreținere a produsului furnizat. Clientul are obligația să verifice integritatea produsului, aspectul exterior și...
Începând cu luna februarie 2022, toate tichetele de masă, de creșă, culturale, cadou și vouchere de vacanță acordate de angajatori salariaților, vor fi emise doar în format electronic. Totuși, cele emise...
Ce este pontajul?
Operațiunea prin care este înregistrată prezența angajaților la locul de muncă se numește pontaj. Aceasta este nu doar necesară ci chiar obligatorie, conform Codului Muncii care spune:
„Angajatorul are obligația...
Vești bune pentru angajați, însă bune și pentru angajatori?
OUG nr. 19 din 4 februarie 2020 a adus schimbări care intră în vigoare abia în 2022. Această ordonanță privește desfășurarea recensământului...
Potrivit INS, cele mai mari valori ale câștigului salarial mediu net au fost înregistrate în activități de servicii ale tehnologiei informației, și cele mai mici în industria hotelurilor și a restaurantelor....
În Monitorul Oficial s-a publicat în 31.01.2022 Ordonanța 11 care aduce modificări în Codul Fiscal și în Codul de procedură fiscală. Aceasta intră în vigoare în data de 3 februarie 2022.
Modificările...